Кадровое делопроизводство и управление персоналом
Программы повышения квалификации «Управление персоналом и кадровое делопроизводство» и переподготовки "Документационное обеспечение работы с персоналом" разработаны в соответствии с приказом от 06.10.2015 г. № 691н Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации об утверждении профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом», Приказа Минтруда России от 06.05.2015 N 276н «Об утверждении профессионального стандарта «Специалист по организационному и документационному обеспечению управления организацией», а также других нормативных правовых актов.
Успех любого работодателя напрямую зависит от эффективности работы его сотрудников. Поэтому проблема управления персоналом, трудовыми отношениями актуальна для всех организаций и учреждений.
Для качественного управления персоналом, эффективного кадрового делопроизводства нужно, чтобы специалисты, отвечающие за эту работу, были профессионалами своего дела, а это невозможно без постоянного обучения, повышения своей квалификации.
Поэтому предлагаемые курсы повышения квалификации «Управление персоналом и кадровое делопроизводство» и профессиональной переподготовки "Документационное обеспечение работы с персоналом" предоставляют возможность овладения знаниями и умениями в этих областях.
Предлагаемые программы обучения предназначены для подготовки специалистов по управлению персоналом на предприятиях различных организационно-правовых форм и видов деятельности.
К освоению программы повышения квалификации допускаются:
лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.
Продолжительность обучения: 72 академических часа.
К освоению программы профессиональной переподготовки допускаются:
лица, имеющие высшее образование.
Продолжительность обучения: 260 академических часа
Обучение проводится в очной, очно-заочной, заочной форме с отрывом от производства. По согласованию с предприятиями допускается дистанционное или частично заочное обучение. Занятия в вечерне время и выходные дни.
По окончании курсов выдается удостоверение о повышении квалификации.
Заявку на обучение можно оставить на сайте или направить на эл. адрес pogtrudohrana@yandex.ru.
Успех любого работодателя напрямую зависит от эффективности работы его сотрудников. Поэтому проблема управления персоналом, трудовыми отношениями актуальна для всех организаций и учреждений.
Для качественного управления персоналом, эффективного кадрового делопроизводства нужно, чтобы специалисты, отвечающие за эту работу, были профессионалами своего дела, а это невозможно без постоянного обучения, повышения своей квалификации.
Поэтому предлагаемые курсы повышения квалификации «Управление персоналом и кадровое делопроизводство» и профессиональной переподготовки "Документационное обеспечение работы с персоналом" предоставляют возможность овладения знаниями и умениями в этих областях.
Предлагаемые программы обучения предназначены для подготовки специалистов по управлению персоналом на предприятиях различных организационно-правовых форм и видов деятельности.
К освоению программы повышения квалификации допускаются:
лица, имеющие среднее профессиональное и (или) высшее образование;
лица, получающие среднее профессиональное и (или) высшее образование.
Продолжительность обучения: 72 академических часа.
К освоению программы профессиональной переподготовки допускаются:
лица, имеющие высшее образование.
Продолжительность обучения: 260 академических часа
Обучение проводится в очной, очно-заочной, заочной форме с отрывом от производства. По согласованию с предприятиями допускается дистанционное или частично заочное обучение. Занятия в вечерне время и выходные дни.
По окончании курсов выдается удостоверение о повышении квалификации.
Заявку на обучение можно оставить на сайте или направить на эл. адрес pogtrudohrana@yandex.ru.